Chasse aux risques BTP

Objectif principal :

Identifier et analyser des risques dans un chantier


À l'issu de cette formation, vous serez en mesure de :

  • Appliquer les règles élémentaires de sécurité sur un chantier.
  • Savoir réagir face à une situation à risque ou un danger.
  • Connaître les bonnes actions à effectuer pour mettre en sécurité vos collègues et vous même.

Les prérequis

  • Tout public (pas de compétence préalable requise).

Le contenu de la formation

Vous devez repérer, analyser et corriger 20 risques récurrents sur un chantier de BTP (bâtiment neuf).

À la fin de chaque risque, la situation est corrigée visuellement et une explication pédagogique du risque est fournie. Cette formation permet de diffuser une culture sécurité dans votre entreprise.

Les modules

Chasse aux risques modulaire (choix des risques, timer et score)
1. Equipement des EPI avant de rentrer sur le chantier 2 minutes
2. Alcool sur un chantier 1 minute
3. TMS 1 minute
4. Chute de hauteur 1 minute
5. Chute de plain pied 1 minute
6. Chute d'objets 1 minute
7. Co-activité 1 minute
8. Circulation 1 minute
9. La tranchée 1 minute
10. 12 autres risques récurrents 12 minutes

Tips

  • N'hésitez pas à partager la session sur un écran visible par tous afin de créer un échange entre les apprenants.
  • Personnalisez les sessions (risques, temps).
  • Limitez les sessions à 15min par apprenant.
  • Enfin, pensez à bien charger vos controllers avant une session ou une journée de formation.

Un aperçu de la formation en image

Organisme de formation : nous vous aidons à développer votre Chiffre d'affaire.

Les OF clients de la plateforme peuvent recevoir des demandes de nos clients grands comptes pour des ateliers Sécurité VR ou des formations VR.

Ainsi vous dispensez les formations avec le support de notre logiciel VR . On appelle cela le Blended VR.

La pédagogie active au service de l'apprentissage

Une expérience en réalité virtuelle est imprimée dans le cerveau de la même manière qu’un souvenir réel.

Pour les entreprises

  • Dashboard de gestion des employés, d’attribution des formations et de suivi du score.
  • Mode de formation et mode d’évaluation.
  • Formule illimitée ou à la personne formée.

Organismes de formation et formateurs

  • Dashboard de gestion des apprenants, de suivi du score et d’attestation de formation.
  • Mode de formation et mode d’évaluation.
  • Formule illimitée ou à la personne formée.

Particuliers

  • Des formations engageantes.
  • Mode de formation et mode d’évaluation.
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